新着記事

会社では教えてくれない事

会社だけの収入に頼る不安…40代“0にならない”生き方

会社に勤めで折り返し地点、転職はしずらくなった。でも今の会社は定年まで守ってくれるかは不安。だからこそ収入源を会社だけに頼らない方法が必要です。スモールスタートで収入源を得る方法と準備の仕方を記事にしました。
40代~転職

40代からの転職が無謀は嘘!企業が求める3つのスキル

40代からは転職が難しいといわれます。確かに20代や30代と比べれば難しいですが、40代以降だから持ち得る3つのスキルがあれば悲観するほど難しいものではありません。この記事では、転職成功のため40代がアピールすべき3つのスキルを紹介します。
採用

適性検査の正しい活用術!本質を捉える判断の極意

採用において適性検査を使ってはいるけど、具体的にどう使うのかが分からない。だから、能力の部分を見て足切りのみ使っている会社も多いです。しかし、適性検査の活用法は『その人』を知るヒントを得る事。選考にも、入社後のケアのヒント双方に使えます。
人事制度

人事制度は自社で創る!コンサル不要の人事改革

人事制度を作りたいけど、何からしてよいか分からない。だからコンサルだよりになってしまう。しかし、コンサルに頼ると自分たちが運用しやすい人事制度を作成することは難しいです。お勧めは「自社で作る事」!その作り方を含めこの記事で解説します。